Durante e vacanze d'estate,Nanchang Micare Medical Equipment Co., Ltd.hà urganizatu i so impiegati per viaghjà longu a linea Xitang di Tongling, è si sò registrati in lochi scenichi di livellu 4A cum'è a cità antica di Datong è a cità di Yongquan, permettendu à tutti di rilassassi dopu u travagliu è ancu rinfurzendu a cuesione di a squadra durante u viaghju.
Cum'è una impresa high-tech chì si cuncentra nantu à a ricerca è u sviluppu dilampade mediche, l'impresa aderisce à i valori di "innuvazione, rispettu, win-win, rispunsabilità è gratitudine". Questa surtita hè un riflessu vivu di u benessere di l'impiegati è una pratica vivu di a cultura corporativa.
Passeghjendu per a cità antica di Datong, u pavimentu di petra blu hà purtatu tutti in un viaghju di charme anticu; i sapori autentichi di a cità di Yongquan anu riunitu a squadra per mezu di cibu deliziosu; di notte in u paese acquaticu di Liqiao, e luci è l'acqua increspata s'intrecciavanu, è i culleghi camminavanu fiancu à fiancu, pieni di risate è gioia. Mentre scalavanu a muntagna Fushan, quandu qualchissia era stancu, i so cumpagni li davanu una manu, è u spiritu di travagliu di squadra hè emersu naturalmente in questu sustegnu mutuale. Entrendu in Six-Foot Lane, a storia di "rinuncià à trè pedi" hà suscitatu una discussione accesa, inculcendu ulteriormente i cuncetti di "rispettu" è "win-win" in a mente di a ghjente.
Ancu s'è u viaghju hè statu cortu, hà purtatu gioia è un forte sensu di rapportu à l'impiegati. In u futuru, Micare cuntinuerà à dà priorità à i so impiegati, assicurendu chì u calore è a cuesione diventinu a forza motrice di a crescita di l'impresa.
Data di publicazione: 29 di lugliu di u 2025
